Det er ikke altid nemt at skifte arbejde – især når man har det godt med sine kollegaer. Det kan være svært at tage afsked med det vante og prøve kræfter med noget nyt. Men det kan blive nødvendigt at tage springet for ens egen udviklings skyld. Jeg har derfor taget en snak med Ulrik for at blive klogere på hans oplevelser og erfaringer med et jobskifte. Ulrik har nemlig været i forløb hos Aalborg AKTIV, hvorigennem han fandt et arbejde, som han i sidste ende endte med at sige op til fordel for at prøve noget nyt. Det var ikke en nem beslutning, og det kan du læse mere om her.
På en lun og solskinsrig morgen møder jeg Ulrik i KaffeFair’s afdeling i Sundheds- og Kvartershuset, hvor han arbejder flere gange om ugen. Marianne fra Aalborg AKTIV er også mødt op for at være med til snakken. Hun har kendt Ulrik i en del år, og hun var blandt andet med til at hjælpe ham med at finde sit nye arbejde i KaffeFair. Inden da arbejdede Ulrik nemlig i caféen i Trekanten, et kulturhus der ligger få minutter fra hans nuværende arbejdsplads. Da resterne fra morgenmaden stadig står fremme, bliver Marianne og mig inviteret på en lille bid mad, som vi tager med os ned i et af de nærliggende møderum. Her sætter vi os alle sammen til rette for at snakke om Ulriks jobskifte.
Ulrik starter med at fortælle om sit arbejde på KaffeFair. Her er han 15 timer om ugen i job med løntilskud, hvor han blandt andet er med til at lave mad, sørge for mødeforplejning, rydde op og tage opvasken. Ulrik viser os endda nogle billeder af de flotte madanretninger, han har været med til at lave. Marianne kommenterer på, at det da lige er sådan noget, man kan få inspiration af til aftensmaden derhjemme - og det er Ulrik enig i!
Imens Ulrik fortæller om, hvor godt han har det med sine kollegaer i KaffeFair, kommer han naturligt ind på forholdet til hans tidligere kollegaer på Trekanten. Selvom han ikke arbejder der mere, har han faktisk stadig meget med dem at gøre. Han er nemlig fortsat som frivillig i caféen, hvor han glædeligt hjælper til, når der er brug for det:
”Jeg kommer aldrig til at sige noget dårligt om Trekanten. Jeg ved, at jeg altid kan komme derover, gå vejen ud gennem køkkenet, sige hej til alle og få en kop kaffe. Det er præcis på samme måde som da jeg arbejdede der; jeg får bare ikke løn for det.”
Det har givet Ulrik mere frihed at være frivillig på Trekanten. Nu kan han komme og hjælpe til på sine egne præmisser. Hans jobskifte havde nemlig ikke noget at gøre med, at han ikke kunne lide Trekanten eller hans kollegaer. Der lå noget andet bag, som stille og roligt begyndte at rumstere i Ulrik.
Ulrik startede i Trekanten helt tilbage i 2021. Først var han der faktisk som frivillig, og det blev senere til et job i caféen. Sammenlagt har Ulrik dermed været i Trekanten i 4 år, inden han startede i KaffeFair. Det var nogle gode år for Ulrik, og han har meget ros til Trekanten for den rolle, hans tidligere arbejdsplads har spillet i hans udvikling:
”Hvis jeg ikke var kommet på Trekanten i '21, så tror jeg aldrig, jeg var kommet herud i KaffeFair. De 4 år i Trekanten har hjulpet mig med at komme tilbage til mig selv.”
Trekanten har givet Ulrik meget mere end bare penge på lommen. Gennem de trygge rammer og det gode kollegaskab fandt Ulrik tilbage til sig selv, og han er kun blevet stærkere af at være der.
Men efter de 4 år i Trekanten begyndte Ulrik at få svært ved at komme afsted på arbejde, da han ikke rigtig kunne finde motivationen mere. Sammen med Marianne overvejede de, om det kunne hjælpe at gå ned i timer. Til sidst fandt de dog ud af, at det faktisk var fordi, der var en masse tanker om at prøve nye udfordringer, der rumsterede i Ulrik. De endte derfor med at lave en aftale med Trekanten om, at Ulrik kunne tage orlov fra arbejdet for at prøve kræfter med et praktikforløb i KaffeFair.
Sammen fortæller Ulrik og Marianne, hvordan det hele udspillede sig:
Marianne: ”Det var noget med at turde at tage skridtet. Men jeg skulle skubbe dig en lille smule?”
Ulrik: ”Ja, det skulle du.”
Marianne: ”Det var jo fordi, du havde snakket om det længe, men så havde du ikke helt turde gøre noget ved det, fordi du havde Trekanten og alle de dejlige mennesker der, så hvad ville der mon ske, hvis du stoppede, tænkte du på. Jeg foreslog, at vi skulle prøve at spørge, om du kunne få orlov, fordi det ikke er som at stoppe. Så kan man altid komme tilbage, og det gik Trekanten med til, fordi de er rigtig glade for dig. Men så prøvede vi at tage praktik herover i KaffeFair.”
Ulrik: ”Jeg vidste jo ikke, om det var noget for mig. Men jeg kunne bare mærke det første dag, at det var det sgu. Så sagde jeg til Trekanten, at jeg ville prøve en anden udfordring, men at jeg altid ville komme i huset, og så fik vi lavet det som en aftale om, at jeg kunne være frivillig.”
Selvom Ulrik allerede fra første dag i KaffeFair vidste, at det var det rigtige for ham, var det ikke en nem beslutning. Heldigvis er Trekanten lige så glade for Ulrik, som Ulrik er for dem. De har endda tilbudt ham, at han nemt og hurtigt kan komme tilbage i lønnet arbejde, hvis han skulle få lyst. Om det siger Ulrik:
”Hvis jeg en dag ringer til dem, så ved jeg godt, jeg kan komme tilbage på Trekanten lige med det samme. Der går ikke 2 dage, så står jeg der igen. Men det tror jeg ikke kommer til at ske, for jeg har det fint med den måde, det kører på nu. Jeg har jo heller ikke sluppet Trekanten, og det kommer jeg aldrig rigtigt til.”
Nu er Ulrik tilbage som frivillig. Hans tid i lønnet arbejde har givet ham en masse erfaringer, oplevelser og gode relationer. Trekanten har gjort meget for Ulrik og hjulpet ham med at være den, han er i dag. Det betyder meget for ham, at han ikke mistede alt det gode ved Trekanten, især den tryghed og alt det sociale, som har hjulpet ham, da han fik ny arbejdsplads.
Ulrik mener ikke, han havde været den, han er i dag, hvis han ikke havde været i Trekanten. Hvor KaffeFair giver ham den struktur i hverdagen, som han har brug for, så giver Trekanten ham stadig en masse godt socialt. Inden Ulrik skal tilbage på arbejde, når han lige at sende mig afsted med et par gode råd. Til andre der har fundet arbejde gennem Aalborg AKTIV, men som godt kunne tænke sig at prøve noget nyt, foreslår Ulrik:
”Hvis man vil prøve noget nyt arbejde, så skal man tænke over det og måske starte med noget praktik, så man ikke bare springer ud i noget og glemmer det, man kommer fra. Jeg har selv prøvet, hvordan det er, når man bare prøver nyt og nyt og nyt. Derfor var det meget godt, at jeg startede med orlov.”